Beim „Gap Year“ mit einer Bewerbung drei Firmen kennenlernen

Kreis Olpe. Ein Jahr, drei Unternehmen und nur eine Bewerbung: Hochschulabsolventen und junge Menschen mit abgeschlossener Berufsausbildung, können sich noch bis zum 5. Januar für das „Gap Year Südwestfalen“ bewerben. Das Programm bietet ihnen die Möglichkeit, in einem Jahr für je drei Monate bei drei verschiedenen Unternehmen zu arbeiten und  wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln.

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So macht es auch Raija Maria Schulte. Gedia, Viega und dokuworks – das „Gap Year Südwestfalen“ führt die 24-Jährige in drei völlig unterschiedliche Unternehmen der Region. Raija Maria Schulte hat ihr Bachelor-Studium „International Business Management East Asia“ abgeschlossen und lernt nun die verschiedenen Facetten der heimischen Wirtschaft kennen.

Kontakte knüpfen

Das „Gap Year Südwestfalen"-Programm gibt Teilnehmern die Chance, sich zu orientieren, Kontakte in die Wirtschaft zu knüpfen, heimische Betriebe kennenzulernen, neue Perspektiven zu entdecken oder sogar in einem der Unternehmen ein berufliches Zuhause zu finden. Die Praktika werden natürlich vergütet."

Raija Maria Schulte hat ihr persönliches Praxisjahr im Oktober bei der Firma Gedia in Attendorn begonnen. Ihren Arbeitsalltag empfindet sie als sehr abwechslungsreich. Es gefällt ihr so gut, dass sie in ihrem eigentlich freien Quartal das Praktikum bei Gedia um drei weitere Monate verlängert. Im März wird sie ihr Gap Year dann bei Viega in Attendorn fortführen und anschließend bei der Firma dokuworks in Siegen drei Monate im Marketing arbeiten.

Vielfältige Praktika

Mit der stetig wachsenden Anzahl teilnehmender Unternehmen vergrößert sich auch die Bandbreite der Praktikumsmöglichkeiten für die Teilnehmer. Inzwischen gibt es zum Beispiel Praktikumsmöglichkeiten im Bereich Verwaltung, Produktion, Bau, Architektur, Maschinenbau, Elektro- und Gebäudetechnik, IT, Logistik oder Soziales.

Nach einer erfolgreichen Bewerbung lernen sich Young Professionals und teilnehmende Unternehmen beim Auswahltag am 29. Januar in lockerer Atmosphäre in kurzen Speed-Interviews kennen." Danach geht es dann ab 1. April in das jeweils individuell zusammengestellte und aufregende Praxisjahr.

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