Ausbildungsstart im Naturgartencenter Kremer

Lennestadt. Mit einer gemeinsamen Azubi-Fahrt für die bereits im Unternehmen tätigen Nachwuchskräfte und einem separaten Willkommenstag für die neuen Auszubildenden ist das Naturgartencenter Kremer in das neue Ausbildungsjahr gestartet.

Am Montag, 31. August, kamen alle Auszubildenden (25 Natur-Talente) aus den fünf Kremer-Standorten zu einer gemeinsamen Azubi-Fahrt zusammen. Das Motto des Tages: „Raus aus der Komfortzone“. In standortübergreifend gemischten Teams, die jeweils von einem Ausbilder begleitet wurden, warteten verschiedene Aufgaben und Stationen auf die Nachwuchskräfte.

Dabei waren nicht nur Geschick und Ausdauer gefragt, sondern vor allem Zusammenarbeit, Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen. Eine Slackline musste gemeinsam überwunden werden, beim Kanufahren kam es auf gute Abstimmung an und knifflige Rätsel ließen sich nur als Team lösen.

Auch die Natur spielte eine zentrale Rolle: Die Auszubildenden sammelten Wildkräuter und verarbeiteten diese anschließend zu einem Kräuterquark. Verschiedene Gruppen- und Teamspiele rundeten das Programm ab.

Ziel der Azubi-Fahrt war es, dass sich die jungen Natur-Talente über die Standortgrenzen hinweg kennenlernen und von Beginn an erleben, wie wichtig Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Arbeitsalltag sind.

Am Dienstag, 1. September, stand dann für die neuen Auszubildenden der offizielle Start bei Kremer an. Begrüßt wurden sie am ältesten Standort des Familienunternehmen in Lennestadt.

Den Auftakt bildete ein Rundgang mit Geschäftsführer Alexander Kremer. Er führte die neuen Natur-Talente durch das Gartencenter und gab dabei Einblicke in die Geschichte und Entwicklung des Unternehmens. Gleichzeitig lernten die Auszubildenden die verschiedenen Bereiche des Centers und die vielfältigen Aufgaben kennen, die sie während ihrer Ausbildungszeit erwarten.

Im Anschluss kamen alle zu einem gemeinsamen Mittagessen im Gartencafé zusammen. Danach standen weitere Informationen rund um die Ausbildung, wichtige Abläufe und Ansprechpartner sowie die Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens auf dem Programm.